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Des actions de formation, de conseil et d’accompagnement pour les acteurs du secteur social, médico-social et de la protection de l’enfance
Présentation du cabinet
PLURIEL Formation Conseil a pour objectif de constituer un lieu ressource à l’intention des acteurs du secteur social et médico-social en matière :
- de formation collective, de journée institutionnelle,
- d’accompagnement d’équipe dans le cadre d’analyse des pratiques professionnelles ou de supervision,
- de conseil aux établissements et services,
- d’accompagnement à la démarche d’évaluation,
- d’analyse institutionnelle, de recherche-action et d’étude sur des thématiques spécifiques.
⇒ Notre démarche vise le développement de compétences partagées, l’implication des professionnels, et le soutien des environnements de travail. Nos interventions appréhendent les nouvelles pratiques professionnelles en lien avec les évolutions législatives et les mutations qui traversent l’ensemble du secteur.
⇒ En veille permanente, l’équipe de PLURIEL Formation Conseil participe aux réflexions relatives aux nouvelles questions sociales et sociétales, et accompagne les transformations du secteur et les évolutions de pratiques professionnelles.
LES DATES CLES
- 2003 : création du cabinet par des directeurs d’ESSMS. La direction est assurée jusqu’en 2016 par Bertrand DUBREUIL, éducateur spécialisé, docteur en sociologie du travail social et auteur de plusieurs ouvrages sur les problématiques du secteur. Co-fondateur de PLURIEL Formation Conseil, il est membre actif du Conseil d’Administration jusqu’en 2021.
- 2010 : habilitation évaluation externe par l’ANESM. L’équipe de PLURIEL Formation Conseil acquiert en dix ans une expérience solide dans la conduite d’évaluation externe auprès des ESSMS.
- 2021 : création d’Initiatives & Dynamiques Plurielles qui assure la continuité de l’activité de PLURIEL Formation Conseil dans le cadre d’une direction partagée.
- 2023 : Positionnement sur l’évaluation des ESSMS. Après avoir réalisé plusieurs évaluations selon le nouveau référentiel HAS, PLURIEL Formation Conseil a décidé de se retirer de cette activité et de se recentrer sur ses actions de formation, de conseil et d’accompagnement d’équipe.
Nos prestations
Nos modalités d’intervention
Une démarche de co-construction de nos interventions
→ Prise de contact
Premier contact par téléphone ou par mail pour formuler votre demande et étudier ses modalités de mise en oeuvre et les pré-requis éventuels.
→ Entretien exploratoire sans engagement avec le responsable pédagogique
Afin d’évaluer les motifs de la demande, les éléments de contexte et le objectifs attendus, un rendez-vous vous est proposé. Celui-ci permettra de co-construire le dispositif d’intervention.
→ Proposition et validation d’une offre ajustée
A l’issue de cet entretien, une proposition vous sera formulée, précisant les modalités pédagogiques, les objectifs et compétences à soutenir ainsi que les éléments de contenu. Des ajustements pourront être envisagés.
→ Mise en oeuvre et planification
Le responsable pédagogique assure la coordination avec l’intervenant et la mise en lien avec l’interlocuteur identifié au sein de l’établissement. Celle-ci permet de définir les modalités organisationnelles et de préciser les modalités pédagogiques. Une attention particulière sera portée sur les conditions matérielles, les adaptations éventuelles à la bonne réalisation de l’intervention. La planification sera anticipée autant que possible afin de répondre au mieux à vos contraintes organisationnelles.
→ Co-évaluation à l’issue de la mise en oeuvre du projet
Pour chaque formation, une auto-évaluation est menée à chaud avec les participants. Une évaluation est menée à froid auprès des directions d’établissement. Un bilan ou une restitution de l’intervenant pourra être organisé au besoin auprès de la direction.
Pour plus d’informations n’hésitez pas à nous contacter
L'équipe
PLURIEL Formation Conseil assure la cohérence et la continuité de ses interventions par une coordination pédagogique et administrative et par l'animation d'un collectif d'intervenants.
Sophie Ollagnier
Xavier Guiller
Notre collectif d'intervenants
Nos partenaires
Indicateurs d'activité de la formation *
Taux de satisfaction des participants
Formations : développement des compétences spécifiques 90 %
Formations : accompagnement des pratiques professionnelles 82%
Taux de maitrise des objectifs
Formations : développement des compétences spécifiques 79 %
Formations : accompagnement des pratiques professionnelles 77 %
Taux de recommandation de la formation
95 %
